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摩品高级合伙人/策划总监：羊子
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设计公司生存需要不断的创意，地球人都知道。
经营呢，持续的经营需要创意吗？
摩品已经在业内经历、滚打了一段时间，总结、分析、使一切更加完善，那就是目的。
摩品在踏实稳健的经营中不断往前走，今天和大家讨论个话题：

设计公司需要创意来生存，需要吸引人才加入，那设计公司的经营需要创意吗？
摩品由年轻的团队组成，把设计、品牌、生活（简化就是DBL，呵呵）不断的揉合，萃取精华来延续信念。经过了一个阶段的创意生活，在迎接奥运年的时候（主要是想到摩品那好大一个O和08还是有那么点可以扯的东西），网站升级了，服务也升级了，MO-Naming也诞生了，有了于对外可实际操作的语言、思考方式以及阶段性的方法论成果。
摩品不担心这样的语言、方法论被流传出去，或是被贩卖。我们也不介意商业设计被称为“商品”。摩品团队深刻理解自有的法则，所以能在经营时对遇到的种种情况将其从容解决，这，出于我们对经营的信心。

关于经营的感性认识：
经营，这词看起来，具有势利性、资本性。
可摩品的经营实在很单纯：
人员结构单纯：摩品对人只有一个要求，那就是做人简单、做事专注；
工作环境单纯：去他*的办公室政治！摩品一直为团队创造愉快的工作环境，尊重每一个人的需要，尊重每一个人的观点。
争论，学习，培训！
摩品在招聘的时候，把“愉快的工作环境”放在了员工待遇里，就这样简单。
愉快轻松的工作环境是摩品礼遇每个成员的最诚恳的方式。

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